Av. Zekiye Kuşgöz | iş kazası tazminat
Av. Zekiye Kuşgöz, 1989 yılında Ankara’da dünyaya gelmiştir. İlk, orta ve lise öğrenimini Ankara’da tamamladıktan sonra 2013 yılında Atılım Üniversitesi Hukuk Fakültesinden mezun olmuştur.
363
archive,tag,tag-is-kazasi-tazminat,tag-363,ajax_fade,page_not_loaded,,qode-theme-ver-10.1.1,wpb-js-composer js-comp-ver-5.0.1,vc_responsive
 

iş kazası tazminat Tag

27 Eyl

Posted at 10:52h in Makaleler by
44 Likes

Evlililk Yapan Kadının Kıdem Tazminatı Hakkı Var Mıdır ? 1475 sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesinin evlenen kadının kıdem tazminatı hakkına ilişkin bölümü şu şekildedir : ‘ … feshedilmesi veya  kadının evlendiği tarihten itibaren bir yıl içerisinde kendi arzusu ile sona erdirmesi veya işçinin ölümü sebebiyle son bulması hallerinde işçinin işe başladığı tarihten itibaren hizmet aktinin devamı süresince her geçen tam yıl için işverence işçiye 30 günlük ücreti tutarında kıdem tazminatı ödenir.” İş kazasıyla birlikte sağlık müdahalesi gerçekleştirilir. İşyeri kaza raporu düzenlenerek, tutanağa iki şahit adı yazılır ve imzaları alınır. Kaza, bağlı bulunan kolluk birimine (Emniyet veya Jandarma) bildirilir. Kaza, bağlı bulunan Sosyal Güvenlik Kurumu Birimine bildirilir....

13 Eyl

Posted at 10:56h in Makaleler by
44 Likes

İş Kazası Nedeniyle Maddi ve Manevi Tazminat Davaları İş Kazası Halinde Yapılması Gerekenler İş kazasının meydana gelmesiyle birlikte işçi ve işverene bazı hususlarda yükümlülükler doğmakta, bu yükümlülüklerin yerine getirilmemesi ise tarafların sorumluluğuna neden olmaktadır. İşbu nedenle iş kazasının meydana gelmesi halinde yapılacak işlemler şu şekildedir : İş kazasıyla birlikte sağlık müdahalesi gerçekleştirilir. İşyeri kaza raporu düzenlenerek, tutanağa iki şahit adı yazılır ve imzaları alınır. Kaza, bağlı bulunan kolluk birimine (Emniyet veya Jandarma) bildirilir. Kaza, bağlı bulunan Sosyal Güvenlik Kurumu Birimine bildirilir....